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En quoi sommes-nous différents ?

Nous affirmons notre différence sur 5 points clés
1 - Vous pouvez postuler sur ce site avec ou sans CV en racontant des histoires professionnelles réussies ou des échecs que vous avez su surmonter. 
2 - Nous ne fondons pas nos décisions de recrutement sur la seule similarité d’expérience
3 - Nous allions recrutement et formation.
4 - Notre charte candidats vous garantit que votre candidature sera analysée et que nous y répondrons
5 - Nous vous garantissons une démarche rigoureuse d’analyse de votre candidature

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Vous êtes unique !

L'édito du BLOG

Soyez acteurs de votre vie professionnelle

Pendant longtemps les salariés entraient dans une entreprise, y restaient de nombreuses années, parfois une vie entière. Ils essayaient d’y évoluer en espérant qu’on leur fasse des propositions. Cela n’est désormais plus possible. Le monde de l’entreprise bouge à une très grande vitesse en raison notamment des nouvelles technologies. Les salariés ne doivent pas s’illusionner. Ce ne sont pas les entreprises qui pourront à elles seules, les rendre employables tout au long de leur vie. Ils doivent prendre en main leur destin professionnel. Comment faire ?

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Nous vous accompagnons !

NOS PARTENAIRES COACHES

Notre cabinet a particulièrement comme vocation d’accompagner les personnes en poste ou en recherche active pour optimiser leurs actions de recrutement A cet effet nous avons noué des partenariats avec des Coachs Certifiés qui peuvent vous permettre d’aborder au mieux vos entretiens et contacts professionnels.

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RÉUSSIR SON ENTRETIEN

Avec les nouvelles manières de recruter comme les réseaux sociaux, les annonces en ligne, on avait presque oublié l'importance de l'entretien d'embauche mais il reste un incontournable ! Nous vous proposons un exemple en vidéo des bonnes pratiques et des pièges à éviter...

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